Aujourd’hui, nous avons approfondi trois compétences essentielles du conseiller en insertion professionnelle :

  1. La posture professionnelle : écoute active, empathie, bienveillance, adaptabilité et efficacité.
  1. La méthode SMART : transformer des intentions en objectifs concrets, réalistes et mesurables.
  1. La recherche d’informations fiables : évaluer les sources selon leur date, leur auteur, leur méthode et leur pertinence, tout en utilisant les opérateurs booléens pour affiner nos recherches.

Ce que je retiens : accompagner, ce n’est pas faire à la place, mais donner les moyens d’agir.

Une journée qui rappelle que les qualités humaines et la rigueur méthodologique sont complémentaires dans notre métier.

#FormationCIP #InsertionProfessionnelle #MéthodeSMART #Accompagnement #VeilleInformationnelle